KSIĘGOWA/KSIĘGOWY

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Zawody: Pozostali pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości
• Inne wymagania: INFORMACJA O WARUNKACH PRACY NA DANYM STANOWISKU Miejsce pracy: jednostka organizacyjna na terenie Dzielnicy Praga-Południe m.st. Warszawy. Budynek Zakładu nie jest dostosowany dla osób niedowidzących i niewidzących oraz z niepełnosprawnością ruchową, poruszających się na wózku. Budynek nie jest wyposażony w podjazd dla wózków, nie posiada windy. Stanowisko pracy: bezpieczne, zgodne z normami BHP, praca przy monitorze ekranowym. WYMAGANIA FORMALNE - obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - wykształcenie wyższe (mile widziane ekonomiczne, finanse lub rachunkowość) lub wykształcenie średnie i minimum 2-letni staż pracy, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. WYMAGANIA DODATKOWE 1) mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku lub ukończony kurs księgowości, 2) terminowość, systematyczność, odpowiedzialność oraz dobra organizacja pracy własnej, 3) zdolności komunikacyjne oraz umiejętność współpracy w zespole, 4) praktyczna znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office. WSKAŹNIK ZATRUDNIENIA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%. OPIS SPOSOBU PRZEPROWADZANIA REKRUTACJI Analiza dokumentów, test wiedzy i rozmowa kwalifikacyjna. SPOSÓB APLIKOWANIA Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji ZGN, tj.: wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. https://pragapld.um.warszawa.pl/waw/zgn-pragapld/praca Miejsce pracy: ul. Niekłańska 35A Godziny pracy: 8-16 Oferta jest ważna do 07 czerwca 2026 roku.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 6 500 do 7 700 PLN
• Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje: - stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, - wynagrodzenie 6 500 zł - 7 700 zł brutto (w tym wynagrodzenie zasadnicze, dodatek stażowy oraz premia uznaniowa), - dodatkowe wynagrodzenie roczne, nagrody jubileuszowe, - pakiet socjalny: m.in. dopłaty do wypoczynku oraz do karty Multisport, - możliwość rozwoju zawodowego przy wsparciu pracodawcy, - terminową wypłatę wynagrodzenia.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Miejsce pracy